四川省威远县坚持把做好退役军人思想政治工作与解决实际困难结合起来，通过顶层设计、摸清底数、规范办法、分类施策四个步骤，切实帮助退役军人解决困难、走出困境，积极为全国退役军人思想政治工作试点探索经验。

一是摆上重要位置。将做好困难退役军人关爱帮扶工作作为今年重点工作突出出来，召开全县退役军人思想政治工作试点工作部署会、困难退役军人关爱帮扶工作专题会、座谈会等，制发《开展关爱帮扶困难退役军人试点工作实施方案》，对关爱帮扶工作进行全面安排部署。成立由分管县领导任组长，县退役军人事务局、县财政局等单位为成员的工作专班，明确各镇和相关部门的工作职责和内容，按照试点工作时间节点，采取“清单制+责任制”的方式，正排工序，倒排工期，扎实推进困难退役军人的关爱帮扶工作。

关爱帮扶困难退役军人试点工作推进会。

二是全面调查摸底。组建3个工作小组，深入镇、村（社区）开展专题调研，了解在关爱帮扶过程中存在的问题，听取镇村干部和退役军人的意见建议，深入剖析原因，找准症结。结合全省开展的“办好退役军人最期盼的10件事”活动，通过线上宣传收集、线下入户走访等方式，全面收集梳理大走访、大征集过程中退役军人和群众反映的诉求意见，为做好困难退役军人关爱帮扶工作奠定了基础、提供了遵循。

调研组在尹家村调研。

三是完善帮扶措施。在全面深入调查摸底的基础上，将困难退役军人按困难程度分为绝对困难、相对困难、临时困难三类并建立台账，针对性采取生活类帮扶、教育类帮扶、医疗类帮扶、就业类帮扶等多种帮扶措施，增强了帮扶的准确性和实效性。为更好发挥关爱帮扶基金的使用效率，按程序修订了《威远县困难退役军人关爱帮扶基金管理办法》，从帮扶类别、帮扶标准、审批程序等方面进行了规范。印发《常态化联系走访退役军人方案》，由退役军人系统和各镇村（社区）干部分工负责，对全县退役军人落实全覆盖、常态化联系制度，将困难退役军人作为重点联系对象，实施动态监测，重点帮扶。

走访困难帮扶对象。

四是精准实施帮扶。对有就业需求的退役军人，建立“求职信息”台账，每周通过县级主流媒体、退役军人微信公众号、微信群等推送各类就业信息。定期组织就业培训、技能培训，提高就业能力。对生活困难退役军人，采取生活帮扶、教育资助、医疗报销等方式帮助解决实际困难。还利用春节、八·一等时间节点，对困难退役军人和重点优抚对象等广泛开展走访慰问。2024年年以来，推送就业信息14批次2000余条，组织专场招聘会2场，达成就业意向150余人。投入走访慰问资金150余万元，关爱帮扶资金70余万元，关心帮助困难退役军人和重点优抚对象。争取资金7.5万元，为85名困难退役军人开展健康体检。

作者：刘志霖